Huit éditeurs indépendants forment une coopération pour partager des ressources, réduire les coûts

Un groupe d’éditeurs indépendants s’est officiellement incorporé en tant que coopérative des éditeurs, une nouvelle organisation visant à tirer parti du pouvoir d’achat collectif et de partager des ressources. La Cooperative, qui a reçu ses articles d’incorporation cette année, recherche actuellement sept éditeurs de taille moyenne supplémentaires pour rejoindre ses membres fondateurs qui sont Adventurekeen, Mountaineers Books, Gibbs-Smith, Schiffer Publishing, Mixed Media Resources, Ulysses Press, Mango Publishing, et C&T Publishing.

Amy Barrett-Daffin, éditeur de C&T Publishing, a déclaré: « La mission de l’organisation est d’augmenter la rentabilité, de élever tous les bateaux pour la coopérative. » Barrett-Daffin a déclaré que l’organisation avait commencé de manière informelle en 2021 lorsque plusieurs éditeurs ont commencé à se rencontrer mensuellement pour discuter des défis de l’industrie. « Les membres fondateurs – Brad [Farmer of Gibbs-Smith]Pete [Schiffer of Schiffer Publishing]Tom [Helleberg of Mountaineers Books] Et j’essaierais de nous rencontrer mensuellement et nous parlions en quelque sorte ce qui fonctionne, ce qui ne fonctionne pas « , a déclaré Barrett-Daffin.

La coopérative travaille activement sur sa première initiative majeure: les accords d’impression consolidés avec des vendeurs d’outre-mer, en particulier en Inde. « Nous testons certaines imprimantes en Inde », a déclaré Barrett-Daffin, notant que le groupe regarde en dehors de la Chine en raison de « les tarifs et la menace de plus de tarifs ». L’intention est de réduire les coûts grâce à la navigation consolidée et à l’amélioration des économies d’échelle. « Au lieu d’être huit entreprises qui achètent entre 1 million et 10 millions de dollars d’impression par an, vous nous assemblez tous, notre pouvoir d’achat [increases]», A déclaré Barrett-Daffin.

Le premier effort conjoint consiste à placer un ordre d’impression suffisamment grand pour remplir un seul conteneur, qui peut ensuite être livré sur la côte est où il sera déchargé dans l’entrepôt appartenant à Schiffer Press, à partir desquels les titres seront redistribués.

Keith Riegert, président du groupe stable, qui comprend Ulysses Press, a déclaré que la coopérative s’efforçait de rendre l’impression de commande plus prévisible. Riegert est également le PDG de Perfect Bound, qui propose une plate-forme pour trouver des offres compétitives pour l’impression. « Perfect Bound est l’approche capitaliste du marché libre, la coopérative des éditeurs est communiste. » Riegert a déclaré que la coopérative votera sur l’opportunité de prolonger l’adhésion pour inclure les autres membres du groupe stable, qui a été annoncé vendredi et comprend qu’elle écrit Press, Trafalgar Square et Velobooks.

« Peut-être que nous obtenons une réduction de volume de 5% sur l’impression, peut-être que nous obtenons des tarifs d’expédition validés », a déclaré Tom Helleberg, PDG de Mountaineers Books. « L’idée est de créer des efficacités globales – la composante économique est ce qui divise la coopérative des autres organisations. C’est holistique. »

La structure coopérative permet aux membres de partager des informations propriétaires en vertu des NDA, ce qui permet une collaboration plus approfondie que les associations industrielles typiques le permettent. « Parce que nous avons tous signé une NDA, nous pouvons avoir une discussion vraiment libre parce que nous faisons tous partie d’une entreprise. Nous pouvons parler de choses dont vous ne pouvez pas parler au niveau de l’association », a déclaré Barrett-Daffin.

« L’une des choses qui a toujours été un défi dans l’édition est le niveau de secret autour des processus de production, des philosophies, des systèmes internes, des outils, même des prévisions de vente, des partenariats de production », a déclaré Pete Schiffer, président et éditeur de Schiffer Publishing. « Beaucoup de ces choses ont été des informations très privilégiées. Avoir un groupe de confiance pour parler de ces choses a été très utile, surtout lorsque vous essayez de naviguer dans le changement. »

Un autre domaine où la coopérative prévoit de collaborer est de partager les ressources humaines et le développement de talents. « Il y a plus de gens en freelance ou en faisant des bousculades maintenant en raison de l’environnement distant après la crieure, et en conséquence, plus de gens utilisent des indépendants. À l’arrière, vous devez intégrer ce travail dans le flux de travail et Cela peut prendre beaucoup de temps. « 

Les plans futurs comprennent la création de comités pour l’éducation et d’autres initiatives, la coordination des licences de logiciels en vrac et explorer potentiellement les avantages et les programmes d’assurance en groupe. L’organisation a créé un poste de directeur exécutif et commencera bientôt le recrutement.

Le site Web de la coopérative sera lancée sous peu, accompagnée d’un communiqué de presse officiel.

L’adhésion obligera les éditeurs à répondre à certaines exigences d’échelle pour maintenir le pouvoir d’achat collectif du groupe.

« Nous avons tous l’impression que c’est un héritage que nous pouvons laisser aux éditeurs indépendants pour les aider à réussir », a déclaré Barrett-Daffin, notant les défis auxquels les petits éditeurs sont confrontés à des maisons plus grandes avec de plus grandes économies d’échelle.